ప్రాక్టికల్ నైపుణ్యాలు

నియామకాల కోసం క్లరికల్ మరియు MS Office పరీక్ష

ఆఫీస్ సిబ్బంది నియామకం కోసం క్లరికల్ టెస్ట్: ఫైలింగ్, తనిఖీ, Word, Outlook ప్రాథమిక అంశాలు, షెడ్యూలింగ్. ప్రాక్టీస్ ప్రశ్నలు, న్యాయమైన పరీక్షలో ఏమి ఉండాలో సమాచారం.

ఈ పరీక్ష దేనిని కొలుస్తుంది?

రికార్డులు, పత్రాలు, ఇమెయిల్ మరియు క్యాలెండర్‌లను నిర్వహించే ఆఫీస్ అడ్మినిస్ట్రేటర్లు, రిసెప్షనిస్టులు మరియు అసిస్టెంట్లకు ఇది ఉపయోగపడుతుంది. మీ సొంత సిస్టమ్‌లను ఉపయోగించే చిన్న ప్రాక్టికల్ పనితో దీన్ని జత చేయండి.

  • ఫైళ్లను భద్రపరచడం, తనిఖీ చేయడం
  • Word, Outlook ప్రాథమిక అంశాలు
  • షెడ్యూలింగ్
నమూనా ప్రశ్నను ప్రయత్నించండి

ఫైళ్లను ఇంటిపేర్ల అక్షరక్రమంలో భద్రపరిచారు. ఏ ఫైల్ ముందుగా వస్తుంది?

ఇది ఉదాహరణ ప్రాక్టీస్ ప్రశ్న మాత్రమే. ధృవీకరించిన అసెస్‌మెంట్ కాదు.

స్కోర్‌లను ఎలా ఉపయోగించాలి?

నైపుణ్యాలకు సంబంధించిన ఆధారాలను సంబంధిత పని నమూనా, నిర్మాణాత్మక ఇంటర్వ్యూతో పాటు సమీక్షించండి. నివేదికల్లో ముడి లేదా స్కేల్ చేసిన ఫలితం ఉంటుంది. తగిన నార్మ్ డేటా అందుబాటులో ఉన్నప్పుడు, దాని రిఫరెన్స్ గ్రూప్, వెర్షన్‌తో కూడిన పర్సెంటైల్ కూడా ఉంటుంది.

ఎక్కువ స్కోర్‌ను పనితీరుకు హామీగా, తక్కువ స్కోర్‌ను ఒకరి సామర్థ్యానికి పూర్తి కొలమానంగా భావించవద్దు. స్కోరింగ్, బెంచ్‌మార్క్‌ల గురించి తెలుసుకోండి.

సమగ్రత, న్యాయబద్ధత సంగతేంటి?

సాఫ్ట్‌వేర్ వెర్షన్‌లు వేర్వేరుగా ఉంటాయి. ఈ పరీక్ష ఒక నిర్దిష్ట వెర్షన్ మెనూలకు బదులుగా సాధారణ ఫంక్షన్‌లను కవర్ చేస్తుంది. సహాయక సాంకేతికతను ఉపయోగించే అభ్యర్థులకు తగిన సదుపాయాలు కల్పించండి.

Integrity సెట్టింగ్‌లలో యాదృచ్ఛిక ప్రశ్నలు, బ్రౌజర్ ఈవెంట్‌ల ఆధారాలు ఉంటాయి. ఐచ్ఛిక కెమెరా తనిఖీలకు ముందస్తు సమాచారం, సమ్మతి అవసరం. ఈ పేజీలోని డెమో మీ పరికరంలోనే నడుస్తుంది, మిమ్మల్ని పర్యవేక్షించదు.

మా న్యాయమైన విధానాన్ని చదవండి

తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు

పరీక్షకు ఎంత సమయం పడుతుంది?+

20 ప్రశ్నలకు పరీక్ష పూర్తి చేయడానికి సుమారు 12 నిమిషాలు పడుతుంది.

ఏ భాష మరియు formats అందుబాటులో ఉన్నాయి?+

పరీక్ష ఇంగ్లీష్‌లో ఉంటుంది. ఫార్మాట్: బహుళ ఎంపిక ప్రశ్నలు, చిన్న పనులు. మార్కెటింగ్ వెబ్‌సైట్ అనువాదాలు, పరీక్ష కూడా అనువాదంలో అందుబాటులో ఉందని సూచించవు.

నియామక నిర్ణయం తీసుకోవడానికి దీన్నే ఒక్క ఆధారంగా ఉపయోగించవచ్చా?+

లేదు. ఉద్యోగానికి సంబంధించిన ఆధారాలు, అవసరమైన సౌకర్యాలు, మానవ సమీక్షను కలిపి పరిగణించండి. ఈ పేజీలోని ప్రాక్టీస్ ప్రశ్న ఉదాహరణ మాత్రమే, స్కోర్ చేసే పరీక్ష కాదు.

సమతుల్య అంచనా వేయండి

ఉపయోగకరమైన పాత్రల బండిళ్లు

మరింత అన్వేషించండి

సంబంధిత పరీక్షలు

ఊహాగానాలు తగ్గించండి. మరింత మంది మంచి అభ్యర్థులను కనుగొనండి.

AI సమాధానాన్ని మెరుగుపరచగలదు.
దాని వెనుక ఉన్న సామర్థ్యాన్ని బట్టి నియమించుకోండి.

AI యుగం కోసం రూపొందించిన అధునాతన నియామక అసెస్‌మెంట్‌లు, సమగ్రత సాధనాలను పరిశీలించండి.

ఉచితంగా ప్రారంభించండిలేదా నమూనా పరీక్షను ప్రయత్నించండి క్రెడిట్ కార్డ్ అవసరం లేదు. ఏడాది పాటు కట్టుబడి ఉండాల్సిన అవసరం లేదు.