GIÚP BẠN XÁC ĐỊNH RÕ HƠN BƯỚC TIẾP THEO

Cách chuẩn bị cho bài đánh giá tuyển dụng

Bạn có những kỹ năng cần thiết. Hãy cùng chuẩn bị nhé.

Tìm hiểu điều sẽ diễn ra, luyện tập một chút và cho chúng tôi biết bạn cần gì trước khi bắt đầu.

Thử bài kiểm tra luyện tậpChỉ để luyện tập. Không nhà tuyển dụng nào nhận được kết quả của bạn.

Câu trả lời ngắn gọn

Cách chuẩn bị cho bài đánh giá tuyển dụng: đọc thư mời để biết thời gian, các bài kiểm tra và công cụ được phép sử dụng; luyện tập các dạng câu hỏi bằng bài luyện tập miễn phí; làm bài ở nơi yên tĩnh trên thiết bị phù hợp; và yêu cầu nhà tuyển dụng điều chỉnh nếu bạn cần trước khi bắt đầu. Kết quả của bạn sẽ được gửi cho nhà tuyển dụng, người sẽ sử dụng chúng cùng với các buổi phỏng vấn.

Luyện tập miễn phí trước bài kiểm tra

TRƯỚC KHI BẮT ĐẦU

Một vài bước kiểm tra nhỏ.
Khởi đầu nhẹ nhàng hơn.

Thư mời từ nhà tuyển dụng là căn cứ cho hướng dẫn làm bài đánh giá của bạn. Nếu có điều gì chưa rõ, hãy hỏi trước khi bắt đầu.

Thử luyện gõ
DANH SÁCH KIỂM TRA CHUẨN BỊ CỦA BẠNĐã sẵn sàng 0 / 4
Danh sách kiểm tra này chỉ được lưu trên trang này. Danh sách không được chia sẻ với nhà tuyển dụng.

Bạn cần hỗ trợ điều chỉnh?

Liên hệ với nhà tuyển dụng đã mời bạn để trao đổi về việc thêm thời gian, công nghệ hỗ trợ hoặc định dạng thay thế. Hãy giải thích trở ngại bạn cần được hỗ trợ.

Tìm hiểu các cài đặt.

Đọc thông tin về các công cụ được phép sử dụng và mọi hình thức giám sát. Các bài mẫu công khai trên trang web này không bật camera.

Câu hỏi trước khi làm bài đánh giá

Trước khi bắt đầu

Đọc thư mời của nhà tuyển dụng và kiểm tra hạn chót cùng thời lượng dự kiến. Tìm một nơi thoải mái có kết nối mạng ổn định. Máy tính để bàn hoặc máy tính xách tay phù hợp nhất cho các bài tập đánh máy, bảng tính và lập trình.

Bạn nên nhận được hướng dẫn rõ ràng, câu hỏi luyện tập và thông tin về những công cụ được phép sử dụng. Hãy hỏi nhà tuyển dụng nếu có điều gì chưa rõ. Bài kiểm tra mẫu trên trang web này là tài liệu luyện tập không bắt buộc và không ảnh hưởng đến hồ sơ ứng tuyển.

Giám sát có nghĩa là gì

Nhà tuyển dụng có thể bật các cài đặt như ghi nhận sự kiện mất tập trung hoặc tùy chọn kiểm tra bằng camera, nếu các tính năng này được bật. Màn hình chào mừng cần giải thích các cài đặt trước khi bạn đồng ý.

Bản demo trên trang web không ghi lại hình ảnh từ camera, nhịp điệu gõ phím hoặc giấy tờ tùy thân. Trong một bài đánh giá thực tế, tín hiệu về tính liêm chính nên là căn cứ để xem xét, không phải lý do tự động từ chối ứng viên.

Nếu bạn cần được hỗ trợ phù hợp

Hãy liên hệ với nhà tuyển dụng trước khi bắt đầu. Giải thích điều chỉnh bạn cần để thể hiện kỹ năng liên quan, chẳng hạn như thêm thời gian, định dạng dễ tiếp cận hoặc phương án thay thế cho việc kiểm tra bằng camera.

Nếu mất kết nối hoặc có sự cố bất ngờ, hãy ghi lại thời gian ước tính và thông báo cho nhà tuyển dụng. Đừng cho rằng sự gián đoạn khiến hồ sơ ứng tuyển của bạn không còn hợp lệ.

Kết quả và dữ liệu của bạn

Nhà tuyển dụng quyết định cách sử dụng kết quả đánh giá và liệu có chia sẻ kết quả với bạn hay không. HireValid xử lý dữ liệu đánh giá của nhà tuyển dụng theo hướng dẫn của họ.

Để yêu cầu truy cập, chỉnh sửa hoặc xóa dữ liệu, hãy liên hệ với nhà tuyển dụng và, nếu cần, chọn chủ đề quyền riêng tư trong biểu mẫu liên hệ của chúng tôi. Thông báo quyền riêng tư dành cho ứng viên giải thích trách nhiệm của nhà tuyển dụng và HireValid.

Những mẹo hữu ích nhất về đánh giá ứng viên

Chuẩn bị cho bài đánh giá trước tuyển dụng chủ yếu là để tránh những điều bất ngờ. Hãy đọc kỹ thư mời hai lần: ghi lại hạn chót, thời lượng bài đánh giá, thiết bị cần dùng và những công cụ được phép sử dụng. Thử làm các bài luyện tập miễn phí theo dạng bài được đề cập, rồi dành một chút thời gian mỗi ngày để luyện dạng bạn thấy khó nhất.

Vào ngày làm bài, hãy đóng các thẻ khác, tắt thông báo và sử dụng kết nối mạng ổn định. Đọc kỹ từng câu hỏi và chuyển sang câu tiếp theo nếu một câu mất quá nhiều thời gian. Nếu có sự cố, chẳng hạn như mất kết nối, hãy liên hệ ngay với nhà tuyển dụng và giải thích chuyện gì đã xảy ra.

Những điều cần biết về bài đánh giá tuyển dụng

Hầu hết bài kiểm tra bắt đầu bằng màn hình chào mừng giải thích về thời gian, quy định và mọi cài đặt liên quan đến tính toàn vẹn, sau đó là bước kiểm tra hệ thống và một vài câu hỏi luyện tập không giới hạn thời gian. Tiếp theo là các câu hỏi được tính điểm, thường có giới hạn thời gian cho mỗi bài kiểm tra. Tổng thời gian của nhiều bài là từ 20 đến 45 phút.

Một số cài đặt ghi nhận các sự kiện như rời khỏi cửa sổ làm bài hoặc dán văn bản. Những thông tin này giúp người phụ trách xem xét kết quả; đây không phải là lời buộc tội và bạn có thể giải thích mọi điều bất thường. Tính năng kiểm tra bằng camera là tùy chọn và chỉ hoạt động nếu nhà tuyển dụng bật tính năng này, sau khi thông báo và có sự đồng ý của bạn.

Nếu tiếng Anh không phải là ngôn ngữ mẹ đẻ của bạn

Nhiều bài kiểm tra được viết bằng tiếng Anh, và tốc độ đọc rất quan trọng khi bài làm có giới hạn thời gian. Hãy luyện đọc các đoạn văn và câu hỏi ngắn về công việc bằng tiếng Anh, đồng thời chú ý đến những từ nhỏ có thể làm thay đổi ý nghĩa, chẳng hạn như "chỉ", "không" và "hầu hết". Nếu công việc không đòi hỏi trình độ tiếng Anh nâng cao, bài kiểm tra tư duy hoặc kỹ năng không nên phụ thuộc vào trình độ tiếng Anh đó; bạn có thể hỏi nhà tuyển dụng xem bài kiểm tra có được cung cấp bằng ngôn ngữ khác không hoặc liệu bạn có thể được thêm thời gian không.

Trong bài kiểm tra ngôn ngữ, mục tiêu là thể hiện trình độ mà công việc yêu cầu, chứ không phải sự hoàn hảo. Câu văn rõ ràng, đơn giản thường đạt điểm cao hơn câu phức tạp.

Câu hỏi thường gặp

Cách tốt nhất để chuẩn bị cho bài kiểm tra tuyển dụng là gì?+

Đọc thư mời để biết các bài kiểm tra, thời lượng và công cụ được phép sử dụng. Luyện tập theo các dạng bài bằng câu hỏi luyện tập miễn phí, chuẩn bị một nơi yên tĩnh và thiết bị phù hợp, đồng thời đề nghị điều chỉnh nếu cần trước khi bắt đầu. Luyện tập các kỹ năng nền tảng sẽ hữu ích hơn là học thuộc câu trả lời.

Người tìm việc có thể làm bài kiểm tra luyện tập miễn phí không?+

Có. Trang luyện tập miễn phí cho bài kiểm tra tuyển dụng của chúng tôi có một bài luyện tập tổng hợp gồm 10 câu hỏi kèm lời giải thích, và mỗi trang bài kiểm tra của HireValid đều có một câu hỏi mẫu. Đây là các câu hỏi luyện tập tự biên soạn, không phải bài kiểm tra chính thức và câu trả lời của bạn sẽ không được lưu.

Nhà tuyển dụng có xem được kết quả luyện tập của tôi không?+

Không. Các bài kiểm tra luyện tập trên trang web này chạy trong trình duyệt của bạn, không được lưu lại hoặc gửi cho bất kỳ ai. Chỉ bài kiểm tra thực tế do nhà tuyển dụng mời bạn làm mới gửi kết quả cho nhà tuyển dụng đó.

Nếu tôi cần thêm thời gian làm bài thì sao?+

Hãy liên hệ với nhà tuyển dụng trước khi bắt đầu bằng thông tin liên hệ trong thư mời. Cho họ biết bạn cần gì, chẳng hạn như thêm thời gian, nghỉ giải lao hoặc định dạng khác, mà không cần giải thích về tiền sử bệnh lý. Công nghệ hỗ trợ bạn thường sử dụng không phải là gian lận.

Luyện tập trước khi làm bài kiểm tra

Bài luyện tập tổng hợp miễn phí kèm giải thích. Không có nội dung nào được lưu hoặc gửi cho nhà tuyển dụng.

Bắt đầu miễn phíThử bài kiểm tra mẫuGói Free. Không cần thẻ tín dụng.

Bạn còn thắc mắc?

Truy cập trung tâm trợ giúp