HABILIDADES COM SOFTWARE

Teste de PostgreSQL para seleção

Veja como os candidatos interpretam consultas, configurações, comandos e planos de consulta em PostgreSQL.

10 minutos
15 perguntas
Intermediário
Múltipla escolha
Perguntas em inglês (inglês)
Celular e computador

Use este teste gratuitamente Veja os formatos das questões

A resposta curta

O teste de PostgreSQL é uma avaliação de 10 minutos e 15 perguntas sobre habilidades práticas de nível intermediário. Ele aborda esquema e SQL, administração, replicação e recuperação, além de monitoramento e otimização, por meio de perguntas curtas sobre consultas, comandos, configurações e planos de consulta. Use os resultados como apoio à seleção de administradores e engenheiros de banco de dados, engenheiros de backend e de software, e profissionais de operações.

O que mede

Conhecimentos práticos de PostgreSQL: esquema e SQL, administração, replicação e recuperação, além de monitoramento e otimização.

Esquema e SQL

As perguntas abordam o design de tabelas e a escrita de SQL, incluindo a interpretação de consultas curtas e seus resultados.

Administração

As perguntas avaliam conhecimentos sobre administração de um servidor PostgreSQL e interpretação de seus comandos e configurações.

Replicação e recuperação

As perguntas abordam como manter os dados disponíveis por meio de replicação, backups e recuperação.

Monitoramento e otimização

As perguntas pedem que os candidatos encontrem e corrijam consultas lentas usando informações como um plano de consulta.

Formatos de pergunta

Múltipla escolha

A pessoa candidata: Lê uma situação, tabela ou afirmação curta e escolhe a resposta correta ou todas as respostas corretas.

Você verá: Se o candidato conhece o conteúdo o suficiente para aplicá-lo, e não apenas reconhecê-lo.

15 questões em 10 minutos, apresentadas uma de cada vez.

Funções para as quais este teste é indicado

Administradores e engenheiros de banco de dados, engenheiros de backend e de software, engenheiros de confiabilidade de sites e operações, e administradores de sistemas que operam ou desenvolvem com PostgreSQL.

O que o teste de PostgreSQL pode mostrar

Conhecimento prático, não apenas um cargo
Veja como o candidato raciocina sobre consultas, comandos, configurações e planos de consulta curtos em PostgreSQL, além do que consta no currículo.
Uma pergunta de acompanhamento direcionada
Use os resultados para direcionar a entrevista a áreas relevantes para a função, como esquema e SQL, administração de servidores, recuperação ou otimização.
Quatro áreas em uma avaliação rápida
O mesmo teste de 10 minutos avalia design de banco de dados e SQL, administração, replicação e recuperação, além de monitoramento e otimização.

O que você recebe para cada candidato

Relatório de exemplo (dados fictícios)PostgreSQL

74%Percentil 53. Referência: candidatos da HireValid, n = 2.007

Esquema e SQL61%

Administração64%

Replicação e recuperação79%

Monitoramento e otimização90%

Integrity ScoreAlta confiança

Permaneceu na aba do teste durante todo o teste
Sem respostas copiadas e coladas
Respondeu em ritmo constante

Pontuações, perfis e sinais de integridade são evidências para você analisar junto com uma entrevista, nunca uma decisão automática.

Use este teste gratuitamente

Recursos de integridade do teste

Cada candidato recebe um conjunto diferente de perguntas, selecionadas de grandes bancos de questões. A ordem das perguntas e as opções de resposta são embaralhadas, e o navegador exibe uma pergunta por vez. Os gabaritos ficam nos servidores da HireValid. O cronômetro de 10 minutos é executado no servidor, então, se a página for recarregada, a mesma pergunta será exibida com o tempo restante. Os candidatos não podem voltar às perguntas anteriores. O texto das perguntas não pode ser copiado nem selecionado, e as tentativas de cópia bloqueadas aparecem na linha do tempo. Os links de convite individuais expiram, e não é possível refazer um teste concluído. A HireValid registra sinais como o tempo fora da aba do teste, colagens nas respostas e respostas enviadas mais rápido do que seria possível ler uma pergunta. O Integrity Score e a linha do tempo de evidências fornecem sinais para o empregador analisar; nenhum dos dois toma decisões por conta própria. Com o consentimento do candidato, podem ser adicionadas fotos aleatórias da webcam.

Como evitamos fraudes com IA · Sinais de integridade

Use a pontuação como evidência

Analise a pontuação junto com uma breve amostra de trabalho e uma entrevista estruturada. Peça ao candidato que examine uma consulta, configuração ou plano de consulta curto e explique um resultado provável ou uma possível correção. Use a entrevista para explorar o raciocínio sobre esquema e SQL, administração de servidores, recuperação ou otimização. Para avaliar a escrita de consultas separadamente, consulte SQL Coding: Querying. Se a função também exigir habilidades técnicas relacionadas, considere os testes separados de Linux ou Snowflake. Trate a pontuação como uma evidência a ser analisada por uma pessoa, nunca como a única base para uma decisão de contratação.

Perguntas para entrevistas estruturadas

Uma consulta em uma tabela de pedidos está mais lenta do que o esperado. Como você investigaria o problema e escolheria uma alteração?
Observe se o candidato adota uma abordagem fundamentada para analisar a consulta e seu plano, identificar uma possível causa e verificar se uma alteração ajuda.
You need to change a schema while an application uses the database. How would you plan and check the change?
Observe como o candidato analisaria o design das tabelas, as alterações em SQL e seus efeitos no aplicativo.
Um servidor PostgreSQL precisa ser recuperado após uma perda de dados. Como você decidiria o que restaurar e verificaria a disponibilidade?
Observe se o candidato explica com clareza como backups, recuperação e replicação se relacionam com a restauração do serviço.

Entenda as pontuações e os parâmetros de comparação

Equidade e adaptações

As perguntas usam dados de exemplo neutros, como pedidos, chamados, sensores e estoque, nomes de diferentes origens, e não incluem símbolos monetários nem exigem conhecimentos locais. Elas descrevem o comportamento das versões do PostgreSQL com suporte atual usando as configurações padrão e indicam a versão sempre que o comportamento varia entre versões. Não pressupõem o uso de nenhum provedor de hospedagem ou produto complementar. O código é curto e tem linhas estreitas, para facilitar a leitura em qualquer tela.

Você pode oferecer tempo extra a qualquer candidato como uma adaptação. Os resultados são evidências para uma pessoa analisar, nunca uma decisão automática.

Provisório: a confiabilidade será informada quando 200 candidatos tiverem concluído o teste.

Leia sobre nossa abordagem de equidade

Detalhes do teste

Perguntas curtas e cronometradas sobre a operação de PostgreSQL em nível intermediário. Elas abrangem quatro áreas: design de tabelas e escrita de SQL, administração de servidores, manutenção da disponibilidade dos dados por meio de replicação, backups e recuperação, e identificação e correção de consultas lentas. A maioria das perguntas apresenta uma consulta, um comando, uma configuração ou um plano de consulta curto e pergunta o que acontece, o que ele retorna ou qual correção é adequada.

As perguntas estão em inglês.
Não é necessário usar recursos de apoio.
Cada pergunta é respondida uma única vez, em ordem, sem poder voltar.
4 questões para praticar, 4 minutos, antes do teste cronometrado.

PostgreSQL é uma marca registrada de seu proprietário. A HireValid não é afiliada a ele nem conta com seu endosso.

Perguntas frequentes

O que o teste de PostgreSQL avalia?+

Ele avalia conhecimentos práticos de esquema e SQL, administração de servidores, replicação e recuperação, além de monitoramento e otimização. As perguntas apresentam consultas, comandos, configurações ou planos de consulta curtos e perguntam o que acontece, o que uma consulta retorna ou qual correção é adequada.

Quem deve fazer o teste de PostgreSQL?+

Ele é indicado para administradores e engenheiros de banco de dados em nível intermediário, engenheiros de backend e de software, engenheiros de confiabilidade de sites e operações, e administradores de sistemas que operam ou desenvolvem com PostgreSQL.

Qual é a diferença entre o teste de PostgreSQL e uma avaliação de escrita de consultas?+

Além de esquema e SQL, este teste abrange administração de servidores, replicação e recuperação, além de monitoramento e otimização. As perguntas curtas podem pedir que os candidatos interpretem um comando, uma configuração ou um plano de consulta, e não apenas uma consulta.

Quais são os formatos de pergunta do teste de PostgreSQL?+

O teste tem 15 perguntas de múltipla escolha em inglês e dura 10 minutos. A maioria das perguntas apresenta uma consulta, um comando, uma configuração ou um plano de consulta curto e pergunta o que acontece, o que ele retorna ou qual correção é adequada.