ضوابط محددة.
حالة واضحة.

تستخدم HireValid ضوابط وصول على مستوى المؤسسة، وأمانًا على مستوى صفوف قاعدة البيانات، وتفويضًا من جهة الخادم. وتُجرى محاولات المرشحين عبر روابط دعوة موقّعة، صالحة للاستخدام مرة واحدة، وتنتهي صلاحيتها.

تخص عناصر التحكم هذه تطبيقي أصحاب العمل والمرشحين. ولا يحتوي هذا الموقع التسويقي على نتائج حقيقية للمرشحين؛ فجميع معاينات النتائج افتراضية.

تُستخدم وسائل تشفير أثناء النقل، وتُقيّد إمكانية الوصول إلى البيانات المخزّنة، كما تُستخدم روابط ملفات موقّعة وسجلات تدقيق. وينبغي الاحتفاظ بالصور الحساسة لفترة أقصر وحذفها تلقائيًا بما يتناسب مع سياسة الاحتفاظ لدى صاحب العمل.

يستخدم الموقع ترويسات أمنية، والتحقق من صحة النماذج على الخادم، والتتبع المشروط بالموافقة. ويتطلب إرسال رسائل التواصل إعداد SMTP وتحديد المستلم لدى مالك الموقع. ويفرض كلا النموذجين الموافقة والتحقق وحدود معدل الإرسال؛ كما يتوفر التحقق من الروبوتات وحدود معدل الإرسال المشتركة عند إعدادها.

تعمل الأدوات التفاعلية التجريبية في متصفحك. ولا تشغّل كاميرا أو ترسل إجابات الاختبار إلى جهة توظيف.

الاستعداد لمعيار SOC 2 بندٌ لاحق في خارطة الطريق. ولا تدّعي HireValid الحصول على شهادة SOC 2 أو شهادة ISO، أو إجراء اختبار اختراق مستقل، أو استكمال الموافقات التنظيمية.

أبلغ عن أي مخاوف عبر صفحة التواصل، واستخدم موضوع الأمن. يُرجى عدم إرسال بيانات حساسة عن المرشحين في البلاغ الأولي.