채용용 프랑스어 능력 테스트

업무 프랑스어 읽기와 듣기, 문법과 문장 구조, 어휘를 측정합니다. 문항은 프랑스어로 제시되며 짧은 업무용 글과 짧은 녹음 메시지를 포함합니다. 결과는 CEFR 기준에 맞춘 추정치입니다. 말하기나 쓰기는 평가하지 않으므로 해당 능력이 직무에 중요하다면 다른 근거를 활용하세요.

테스트는 12분 동안 진행되며 20문항으로 구성됩니다. 연습 문제는 4문항이며 4분이 걸립니다. 응시자는 다음 문항으로 넘어간 뒤 이전 문항으로 돌아갈 수 없고, 녹음은 한 번만 재생됩니다. 듣기 문항에 대비해 조용한 장소를 찾거나 헤드폰을 사용하도록 안내하세요.

고객이나 동료와 프랑스어를 사용하는 직무에 적합합니다. 여기에는 고객 지원 및 고객 성공, 영업 및 계정 관리, 프로젝트 및 제품 관리, 마케팅, 글쓰기 또는 편집이 포함됩니다. 프랑스어 능력 테스트는 이러한 직무에 필요한 언어 능력에 관한 근거를 보탤 수 있지만, 해당 직무의 다른 업무를 수행하는 지원자의 능력까지 측정하지는 않습니다.

아니요. 객관식 문항으로 읽기, 듣기, 문법과 문장 구조, 어휘를 평가합니다. 말하기와 쓰기는 평가하지 않습니다. 해당 능력이 직무에 중요하다면 관련 업무 샘플을 추가하거나 구조화된 면접에서 지원자에게 직무 관련 사례를 설명해 달라고 요청하세요.

이 점수는 짧은 테스트를 바탕으로 지원자의 프랑스어 수준을 CEFR에 맞춰 추정합니다. 정식 자격이나 그 자체로 내리는 결정이 아니라, 사람이 검토할 근거로 활용하세요. 지원자의 실무 과제, 면접 사례 및 직무 관련 다른 근거와 함께 고려하세요.

아니요. 지원자는 이전 문항으로 돌아갈 수 없으며, 녹음 메시지는 각각 한 번만 재생됩니다. 문항은 한 번에 하나씩 제시됩니다. 테스트는 표준 국제 프랑스어를 사용하고 관용 표현, 속어, 지역적 표현은 피하지만, 지원자는 듣기 평가를 위해 조용한 장소에 있거나 헤드폰을 사용하는 것이 좋습니다.

프랑스어가 직무의 일부일 때 활용한 다음, 직무 관련 근거와 함께 추정 결과를 검토하세요. 실무 과제를 통해 지원자가 관련 프랑스어 업무를 어떻게 수행하는지 살펴볼 수 있고, 구조화된 면접 질문으로는 직장에서 프랑스어를 어떻게 사용했는지 확인할 수 있습니다. 결과는 사람이 검토할 때 참고해야 하며, 그 자체로 채용 여부를 결정해서는 안 됩니다.