Хорошие вопросы. Чёткие ответы.
Узнайте о тестах HireValid, ежемесячных тарифах, сигналах добросовестности, опыте кандидатов и ограничениях результатов оценивания.
Что на самом деле означает «защищённый от ИИ»?+
Это означает, что задания разработаны так, чтобы затруднить использование помощи ИИ, а также включают сигналы добросовестности. Ни одна онлайн-система не может гарантировать, что такая помощь будет выявлена во всех случаях. HireValid предоставляет данные для проверки человеком и никогда не отклоняет кандидата автоматически.
Нужно ли подписывать годовой договор?+
Нет. По умолчанию оплата взимается ежемесячно. Для команд, которым так удобнее, доступен годовой план с двумя бесплатными месяцами. Вы можете начать без обязательств на год.
Можно ли попробовать HireValid без кредитной карты?+
План Free включает одну активную оценку и до пяти кандидатов в месяц. Банковская карта не требуется. Зарегистрироваться можно в отдельном приложении HireValid.
Что делать, если я сейчас никого не нанимаю?+
План Pause стоит $9 USD в месяц. Он сохраняет доступ к вашему аккаунту и истории кандидатов в пределах применимых сроков хранения. Новые приглашения не отправляются. Возобновите работу, когда будете готовы снова нанимать сотрудников.
Отклоняется ли кандидат с низким Integrity Score?+
Нет. У сигналов добросовестности могут быть невинные объяснения, например проблемы с подключением или потребности в доступности. Перед принятием решения человек должен изучить данные и поговорить с кандидатом.
Что понадобится кандидатам?+
Вам понадобятся браузер и надёжное подключение к интернету. Задания на набор текста, работу с таблицами и кодом предназначены для компьютера. Если работодатель включает проверку с помощью камеры, кандидатов необходимо ясно об этом уведомить и сообщить, как запросить альтернативный вариант.
Являются ли результаты официальной квалификацией?+
Нет. Это инструменты для принятия решений о найме. Результаты по английскому языку - это оценки уровня, соотнесённые с CEFR, а не официальные сертификаты. Баллы за когнитивные способности не являются результатами клинического теста IQ.
Могут ли кандидаты запросить адаптацию условий?+
Да. Перед началом кандидату следует связаться с работодателем, чтобы обсудить дополнительное время, вспомогательные технологии или подходящую альтернативу. Работодатель по-прежнему отвечает за справедливый процесс.
Продукт уже запущен?+
Да. HireValid уже доступен: зарегистрируйтесь на плане Free и пригласите кандидатов сегодня. Интерактивные примеры на этом маркетинговом сайте используют вымышленные данные и запускаются локально в вашем браузере.
ИИ может улучшить ответ.
Оценивайте навыки, которые за этим стоят.
Изучите продвинутые инструменты оценки кандидатов и проверки добросовестности, созданные для эпохи ИИ.