COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

Test de mathématiques financières pour le recrutement

Voyez comment les candidats abordent les calculs financiers avant de discuter de leur méthode en entretien.

10 minutes
15 questions
Intermédiaire
Choix multiple
Questions en anglais
Téléphone et ordinateur

Utilisez ce test gratuitement Voir les formats de questions

La réponse courte

Le test de mathématiques financières est une série chronométrée de niveau intermédiaire comprenant 15 problèmes de calcul à choix multiples inspirés du travail financier quotidien. Il évalue la résolution de formules et de modèles linéaires, le traitement de séries de paiements, la capitalisation et l’actualisation de montants, ainsi que la comparaison de choix d’investissement et de financement. Utilisez-le pour les analystes et chercheurs financiers, les responsables financiers, les membres des équipes comptables et financières, les contrôleurs de gestion, les managers et les dirigeants.

Ce que cela mesure

Des calculs précis et efficaces pour répondre à des questions financières : formules, modèles linéaires et séries, capitalisation et actualisation, choix d’investissement et de financement.

Équations et formules financières

Les candidats déterminent les inconnues dans des formules de tarification et de seuil de rentabilité.

Modèles linéaires et séries

Les candidats travaillent avec des contraintes et des séries de paiements croissants.

Capitalisation et actualisation

Les candidats calculent la croissance des montants dans le temps et actualisent des montants.

Décisions d’investissement et de financement

Les candidats comparent des projets, des prêts et des offres à partir des chiffres fournis.

Formats de questions

Choix multiple

Le candidat : Lit une courte situation, un tableau ou un énoncé, puis choisit la bonne réponse ou toutes les bonnes réponses.

Vous voyez : Si le candidat maîtrise suffisamment le sujet pour le mettre en pratique, et pas seulement le reconnaître.

15 questions en 10 minutes, présentées une à une.

Postes adaptés à ce test

Les analystes et chercheurs financiers, les responsables financiers, les membres des équipes comptables et financières, les contrôleurs de gestion, les managers et les dirigeants qui analysent les chiffres à l’origine des décisions financières.

Ce que le test de calcul financier peut révéler

Des éléments qui complètent le CV
Un CV présente l’expérience d’une personne. Ce test montre comment un candidat réalise de courts calculs liés à la tarification, aux formules de seuil de rentabilité et aux décisions financières.
Un point de départ ciblé
Utilisez le test de 10 minutes pour repérer les compétences en calcul à approfondir dans un exercice pratique lié au poste ou en entretien.
Points précis à aborder
Les résultats peuvent vous aider à orienter les échanges de suivi vers les formules, les séries de paiements, la capitalisation, l’actualisation ou la comparaison d’options de financement.

Ce que vous obtenez pour chaque candidat

Exemple de rapport (données fictives)Mathématiques financières

77 %Percentile 59. Référence : candidats HireValid, n = 1 916

Équations et formules financières79 %

Modèles linéaires et séries70 %

Capitalisation et actualisation85 %

Décisions d’investissement et de financement72 %

Integrity ScoreConfiance élevée

Est resté sur l’onglet du test pendant toute sa durée
Aucune réponse copiée-collée
A répondu à un rythme régulier

Les scores, les profils et les signaux d’intégrité sont des éléments que vous pouvez examiner en complément d’un entretien, et ne constituent jamais une décision automatique.

Utilisez ce test gratuitement

Signaux d’intégrité du test à examiner par l’employeur

Chaque candidat reçoit un jeu de questions différent, tiré de vastes banques de questions. L’ordre des questions change à chaque tentative, et les choix de réponse sont mélangés. Le navigateur affiche une question à la fois ; les corrigés restent sur les serveurs de HireValid. Le chronomètre de 10 minutes fonctionne sur le serveur. Si la page est rechargée, la même question réapparaît avec le temps restant, et les candidats ne peuvent pas revenir aux questions précédentes. Le texte des questions ne peut être ni copié ni sélectionné ; les tentatives de copie bloquées sont enregistrées dans la chronologie. Les liens d’invitation personnels expirent, et un test terminé ne peut pas être repassé. HireValid enregistre des signaux tels que le temps passé hors de l’onglet du test, le collage de texte dans les réponses et les réponses données plus vite qu’une question ne peut être lue. L’employeur examine un Integrity Score accompagné d’une chronologie des éléments observés ; celui-ci ne prend aucune décision de manière autonome. Avec le consentement du candidat, des photos prises aléatoirement par webcam peuvent être ajoutées.

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Utilisez le score comme un indicateur parmi d’autres

Examinez le résultat avec un court exercice pratique et un entretien structuré. Considérez le score comme un élément à examiner par une personne, et non comme une décision ou un seuil éliminatoire. Demandez au candidat de résoudre un calcul financier pertinent pour le poste et d’expliquer sa démarche. Pour évaluer des compétences connexes, découvrez les fondamentaux de la comptabilité et les comptes fournisseurs. Consultez le guide des tests de recrutement pour en savoir plus sur le contexte général du recrutement.

Questions d’entretien structuré

Comment procéderiez-vous à un calcul de seuil de rentabilité si certains chiffres étaient incertains ?
Écoutez si le candidat explique clairement comment il utilise les chiffres, repère les données manquantes et vérifie le résultat.
Expliquez-moi comment vous compareriez deux offres de financement dont les modalités de paiement sont différentes.
Écoutez si le candidat compare les options étape par étape à partir des chiffres fournis et explique son choix.
Comment vérifieriez-vous un calcul portant sur des paiements qui augmentent au fil du temps ?
Écoutez si le candidat aborde la série de façon structurée et explique comment il vérifie son calcul.

Comprendre les scores et les repères

Équité et aménagements

Les montants sont indiqués sous forme de nombres simples, sans symbole monétaire. Chaque question précise les taux, les périodes et les facteurs nécessaires. Il n’est donc pas nécessaire de connaître les règles fiscales, les produits bancaires ou les usages d’un pays en particulier. Lorsqu’une question nécessite une puissance ou un facteur d’actualisation, celui-ci est indiqué dans un petit tableau. Une calculatrice simple à l’écran suffit donc. Les noms et les entreprises reflètent des origines variées, et les questions sont rédigées dans un anglais américain simple, à un niveau adapté aux métiers de la finance.

Vous pouvez accorder un délai supplémentaire à tout candidat à titre d’aménagement. Les résultats sont des éléments qu’une personne doit examiner, jamais une décision automatique.

Provisoire : la fiabilité sera communiquée une fois que 200 candidats auront passé le test.

Découvrez notre approche de l’équité

Détails du test

Une série chronométrée de petits problèmes de calcul inspirés du travail financier quotidien. Les candidats déterminent les inconnues dans des formules de tarification et de seuil de rentabilité, travaillent avec des contraintes et des séries de paiements croissants, calculent la croissance et l’actualisation de montants dans le temps, puis comparent des projets, des prêts et des offres à partir des chiffres fournis. Une calculatrice à l’écran et du papier brouillon sont disponibles pendant toute la durée du test.

Les questions sont en anglais.
Aides autorisées : Une calculatrice, Brouillon.
Chaque question reçoit une réponse une seule fois, dans l’ordre, sans possibilité de revenir en arrière.
4 questions d’entraînement, 4 minutes, avant le test chronométré.

Foire aux questions

Que comprend le test de mathématiques financières ?+

Il comprend 15 questions à choix multiples dans une série chronométrée de 10 minutes. Les candidats résolvent de courts problèmes de calcul sur la tarification et les formules de seuil de rentabilité, les contraintes et les séries de paiements croissants, la capitalisation et l’actualisation, ainsi que la comparaison de projets, de prêts et d’offres.

Quels outils les candidats peuvent-ils utiliser lors du test de calcul financier ?+

Une calculatrice et du papier brouillon sont disponibles pendant toute la durée du test. Lorsqu’une question nécessite une puissance ou un facteur d’actualisation, celui-ci est indiqué dans un petit tableau. Une calculatrice simple à l’écran suffit donc.

À quels postes le test de calcul financier convient-il ?+

Il s’adresse aux analystes et chercheurs financiers, aux responsables financiers, aux membres des équipes comptables et financières, aux contrôleurs de gestion, aux managers et aux dirigeants qui analysent les chiffres à l’origine des décisions financières.

Le test de mathématiques financières nécessite-t-il de connaître les règles financières locales ?+

Aucune connaissance des règles fiscales, des produits bancaires ou des usages propres à un pays n’est requise. Les montants sont indiqués sous forme de nombres simples, sans symbole monétaire, et chaque question précise les taux, les périodes et les facteurs nécessaires.