用語

スキル重視の採用とは何ですか？

資格だけでなく、職務に関連する能力の証拠を重視する採用方法。

定義

資格だけでなく、職務に関連する能力の証拠を重視する採用方法。

この考え方をどのように活用すべきですか？

課題を定め、妥当な証拠を選び、一貫した方法で候補者を評価します。名称を変えただけで、公平なプロセスになるわけではありません。

背景を踏まえて考える

まず、判断したい内容、職務に必要なスキル、そして得られる情報の限界を明確にしましょう。評価の解釈を記録し、候補者に一貫したプロセスを提供してください。

法律や規制に関する判断については、地域や状況に応じて有資格者にご相談ください。用語集の定義だけでは、そうした疑問を解決できません。

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最終更新日: 2026-10-01

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