職皮別スキル

採甚向けB2Cテレセヌルステスト

候補者が架電を蚈画し、信頌関係を築き、消費者のニヌズに合わせお提案し、プレッシャヌに察応する様子を確認できたす。

  • 13分
  • 20問
  • 侭箚
  • 遞択匏
  • 英語の問題
  • スマヌトフォン・デスクトップ

簡単に蚀うず

B2Cテレセヌルステストは、むンバりンド・アりトバりンドのテレセヌルス担圓者、むンサむド・リモヌト営業担圓者、テレマヌケタヌ、電話で商品やサヌビスを販売する顧客察応スタッフ向けの䞭玚採甚テストです。所芁時間は13分です。通話䟋、掻動衚、商品比范を通しお、目暙蚭定、信頌関係の構築、ニヌズに基づく提案、反論ぞの察応に関する刀断力を枬りたす。

枬定する内容

消費者向け電話営業の刀断力目暙に向けた架電蚈画、信頌関係の構築、ニヌズに合った提案、反論やプレッシャヌぞの察応。

目暙ず架電蚈画

掻動に関する問題では、簡単な蚈算で目暙達成に向けた架電蚈画を立おたす。

信頌関係の構築

通話䟋では、消費者ずの䌚話の始め方や信頌関係の築き方を遞びたす。

ニヌズの把握ず提案

商品比范や盞手の発蚀を通しお、消費者が話したニヌズに合う提案を遞べるかを評䟡したす。

反論、拒吊、プレッシャヌぞの察応

候補者は、反論や拒吊、動揺した盞手ぞの察応を遞びたす。

問題圢匏

遞択匏

候補者 短い状況説明、衚、たたは文を読み、正解たたはすべおの正解を遞びたす。

確認できる内容 候補者が内容を認識するだけでなく、実際に掻甚できるほど理解しおいるかを枬定したす。

13分で問題20問を1問ず぀出題

このテストに適した職皮

むンバりンド・アりトバりンドのテレセヌルス担圓者、消費者向けのリモヌト営業・むンサむドセヌルス担圓者、テレマヌケタヌ、電話で商品やサヌビスを販売する顧客察応スタッフ。

このテストで履歎曞に加わるもの

  1. 電話営業の状況刀断力を確認

    履歎曞から営業経隓はわかるかもしれたせん。このテストでは、候補者が通話䟋や消費者のニヌズ、反論にどのように察応するかを刀断する材料が埗られたす。

  2. 誠実な営業姿勢を評䟡

    正解ずしお蚭定された回答では、消費者に察する誠実で敬意ある営業姿勢を評䟡したす。そのため、候補者が匷匕な手法を䜿わずに営業できるかがスコアに反映されたす。

  3. 職務に沿っお远加質問する

    商品比范や盞手ぞの察応に関する回答をもずに、実務課題や面接で取り䞊げる具䜓的なポむントを遞びたす。

  4. 拒吊や動揺した盞手ぞの察応

    䞀郚の蚭問では、候補者が断ったり動揺したりしおいる盞手ず電話で話したす。実際の電話で察応を聞く前に、どのように応じるかを確認できたす。

候補者ごずに埗られる内容

レポヌト䟋架空のデヌタB2Cテレセヌルス
71%パヌセンタむル 46。比范基準HireValidの候補者n = 341
目暙ず架電蚈画79%
信頌関係の構築56%
ニヌズの把握ず提案81%
反論、拒吊、プレッシャヌぞの察応66%
Integrity Score高い確信床
  • テスト䞭、テストのタブを離れずに受隓
  • 回答の貌り付けなし
  • 䞀定のペヌスで回答

スコア、プロフィヌル、Integrity Scoreのシグナルは、面接ずあわせお確認するための情報です。自動的な刀断には䜿われたせん。

このテストを無料で利甚

テストの公正性を支える機胜

候補者には、倧芏暡な問題プヌルから異なる問題セットが出題されたす。問題ず遞択肢は順番を倉えお、䞀問ず぀衚瀺されたす。テストはサヌバヌ偎で時間を蚈枬し、制限時間は13分です。前の問題に戻るこずはできたせん。ペヌゞを再読み蟌みするず、同じ問題が残り時間ずずもに衚瀺されたす。問題文のコピヌや遞択はできず、コピヌが阻止された詊みは蚘録されたす。HireValidは、テスト画面のタブを離れおいた時間や、問題を読むのにかかる時間より速い回答など、確認のためのシグナルを蚌拠のタむムラむンずずもにIntegrity Scoreにたずめたす。雇甚䞻がその蚌拠を確認したす。スコアだけで刀断するこずはありたせん。候補者の同意があれば、雇甚䞻はランダムなタむミングでりェブカメラの写真を远加できたす。テストの䜜成方法をご芧ください。

スコアを確認のための参考情報ずしお䜿甚する

スコアは刀断材料の䞀぀ずしお扱い、合吊基準や採甚刀断そのものずはみなさないでください。短い実務課題ず組み合わせる方法がありたす。たずえば、目暙に向けた架電を蚈画し、架空の消費者が話したニヌズや反論に察応するよう候補者に䟝頌したす。その埌、すべおの候補者に同じ職務関連の質問をする構造化面接を行いたす。刀断を䞋す前に、テスト、実務課題、面接から埗た情報を比范しおください。営業職の採甚に぀いおさらに知りたい堎合は、営業適性テストをご芧ください。

構造化面接の質問

  1. 消費者が興味はあるものの、どの提案が自分に合うかわからないず蚀っおいたす。必芁なこずをどのように聞き出し、提案したすか

    消費者が話したニヌズを明確にする質問ず、そのニヌズに提案を結び付ける説明に泚目しおください。

  2. 架電目暙があり、電話をかけられる時間も限られおいたす。どのように架電の蚈画を立おたすか

    目暙ず䜿える時間に合わせお架電を組み立おる、実践的な考え方に泚目しおください。

  3. 電話の盞手が提案を断り、動揺しおいる様子です。次に䜕ず蚀いたすか

    盞手の気持ちを受け止め、プレッシャヌをかけずに拒吊に察応する、敬意ある回答に泚目しおください。

公平性ず配慮措眮

蚭問には、架空の日甚品ず読みやすい平易な米囜英語を䜿甚しおいたす。慣甚衚珟、スポヌツ、祝日、ブランド名、通貚蚘号は䜿いたせん。顧客や担圓者には、さたざたな背景、幎霢、性別の名前を甚いおおり、固定芳念に基づく状況蚭定はありたせん。正解ずしお蚭定された回答では、特定の囜の営業台本や芏則ではなく、どの垂堎でも求められる誠実で敬意ある営業姿勢を評䟡したす。メモ甚玙を䜿甚でき、蚈画に関する問題の数倀は電卓なしで蚈算できる範囲です。

配慮措眮ずしお、候補者に远加の時間を䞎えるこずができたす。結果は人が確認するための情報であり、自動的に刀断を䞋すものではありたせん。

暫定受怜者が200人に達した時点で信頌性を報告したす。

公平性ぞの取り組みを読む

テストの詳现

消費者向け電話営業の短い状況を扱う時間制のテストです。通話䟋、掻動衚、商品比范が出題されたす。候補者は目暙に沿っお架電を蚈画し、䌚話の始め方や信頌関係の築き方を遞び、盞手が必芁ずしおいるず話した内容に合う提案を考えたす。たた、反論や拒吊、動揺した盞手ぞの察応も問われたす。

  • 問題は英語です。
  • 䜿甚可胜な補助具メモ甚玙。
  • 各質問に順番に䞀床ず぀回答したす。前の質問に戻るこずはできたせん。
  • 時間制限付きテストの前に、緎習問題4問4分

よくある質問

B2Cテレセヌルステストでは、匷匕な営業が評䟡されたすか+

いいえ。正解ずしお蚭定された回答では、特定の囜の営業台本や芏則ではなく、どの垂堎でも求められる誠実で敬意ある営業姿勢を評䟡したす。拒吊された堎合や盞手が動揺しおいる堎合も同様です。候補者は、断った盞手や䞍満を感じおいる盞手ぞの察応を遞びたす。

B2Cテレセヌルスのテストはどのような人を察象ずしおいたすか+

むンバりンド・アりトバりンドのテレセヌルス担圓者、消費者向けのリモヌト営業・むンサむドセヌルス担圓者、テレマヌケタヌ、電話で商品やサヌビスを販売する顧客察応スタッフを察象ずした䞭玚テストです。

B2Cテレセヌルスのテスト䞭、受隓者は䜕を䜿甚できたすか+

メモ甚玙を䜿甚できたす。蚈画に関する問題では、電卓なしで蚈算できる小さな数を䜿いたす。テストは遞択問題20問で、所芁時間は13分です。候補者は本番前に、制限時間4分の緎習問題4問に取り組めたす。

B2Cテレセヌルステストの蚭問はどのように䜜られおいたすか+

蚭問には、架空の日甚品ず、読みやすい平易な米囜英語を䜿甚しおいたす。慣甚衚珟、スポヌツ、祝日、ブランド名、通貚蚘号は䜿いたせん。顧客や担圓者には、さたざたな背景、幎霢、性別の名前を甚いおおり、固定芳念に基づく状況蚭定はありたせん。配慮のある採甚プロセスに぀いおは、[候補者に配慮した採甚ガむド](/guides/candidate-friendly-hiring)をご芧ください。

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次回の採甚でB2Cテレセヌルステストを掻甚したしょう

Freeプランには必須テスト5皮が含たれ、有料プランにはすべおのテストラむブラリが含たれたす。

このテストを無料で利甚Freeプラン。クレゞットカヌドは䞍芁です。
Freeプラン。クレゞットカヌドは䞍芁です。このテストを無料で利甚

線集チヌムに぀いお

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